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      电商女性消费市场 亮灯
    电商有句不变的真理,得女性消费者得天下!在电商时代,若能迎合趋势发展调整产品结构和营销策略,将助力攻克女性消费堡垒!

      Instagram也可营销?
    对于品牌推广来说,Instagram是最重要且高效的营销渠道之一。充分善用Instagram作为营销平台,将可给品牌带来高于平均水准的投资回报比。

      快马有草吃!?
    许多企业家特别担心企业看似顺利的成长,怕因为缺乏产业经验,而不小心踩到大地雷。企业要持续成长,就要掌握足够的商机,赚钱获利来滋养企业。

      就是对好员工 残忍!
    身为管理阶层,必须要懂得鞭策自己的下属,但对于表现不好的员工,如何指导还真是一门学问。

      善用微信 NoProblem !
    微信的普及,朋友圈渐渐成为人们社交活动的新战场。作为领导者,与时俱进学习善用通讯软件微信,同样能达到员工与团队管理的目的。

      先做好3大攻略吧!
    在企业高速成长期,经营者重新调整营运模式,善用现有利基,并以整体性的策略思维,才能持续扩大企业营收与获利。

      向优衣库学习!
    就在2018下半旬,优衣库推出掌上旗舰店,满足社交跟口碑的两项需求,同时变成一种消费者购买的转化跟趋势,这也体现其发展战略和思考,有望成为所有服装品牌当中最好的数字零售商。

      要懂得找客户麻烦!?
    电商用“无摩擦体验”击溃实体店,但是这不意味着实体店必须提供“无摩擦体验”加以反击,相反,要给客户一点“甜蜜的麻烦”才能凸显与众不同。

      拼的是擅用人材!
    人们通常认为,一流公司和普通公司的最重要差别是人才,一流公司的员工一定比普通公司的更优秀,难道不是吗?

      一叶子 玩转品牌流量
    近年兴起一波快闪店风潮,从平价饮食到奢侈消费,各产业锁定消费者,利用“快闪店”贴近民众的特性,带给消费者深度体验,提升回购率,创造商机。

      品牌营销 也玩心理学?
    所谓经典品牌的有力营销,其实是建立一些人类共有的基础心理学原型,要知道一个长青品牌,从吸引人群到购买转化,再到复购黏住消费者,是要创造和维持条件反射。

      品牌重塑 突破传统 !
    科技日新月异,大大改变了人们的生活方式之余,也为品牌带来新挑战与机遇。无论传统品牌与创新品牌,在透过网络对市场作出快速反应,并将虚拟与现实结合后,才能发挥最大的协同效益。

      靠2招管理员工!
    老板与员工密不可分,但是又因为立场不同颇有点“冤家”的意味。作为一名老板,如何能管好员工,同时又让员工心服口服呢?

      您能吗?
    对于团队管理,管理者需要哪些能力呢?而管理者需要让团队具备那些能力呢?这些力具体是指什么?这些力该如何培养和应用呢?带着这些疑问,耐心阅读下文吧,答案就在其中。

      主动出击 社群媒体时代!?
    一则贴文,足以毁掉企业声誉。社群提供企业全新的机遇,却也常让坏事“秒传”千里。当品牌愈来愈难呵护,要如何应对随时从社群引爆的公关危机?

      品牌投资 才能到位!
    品牌资产是品牌基于顾客认知而产生的独特影响力。影响力愈大,意味着品牌拥有的资产愈多,企业从品牌的获利亦越高。唯有使得所有的营销行为全部围绕着正确的品牌定位展开,才是对品牌资产的正确投资。

      您是哪一种领导风格?!
    面对迅速变化的市场,企业管理层必须具备强大领导力,才能有效发挥员工工作效能,从而带领团队实现目标。只要认清适合自己的领导风格,每个人都有潜力成为独当一面的领袖。

      激活员工的潜力!
    如何才能让员工更积极进取?这是所有管理者都会面临的问题。著名投资人Tim Kopp认为最重要的一点就是“intentional(刻意的)”,也就是说,一定要主动让员工感受到企业的关怀。

      实体店的逆袭!
    关于零售业,坏消息铺天盖地袭来。百货商场、连锁品牌的连续倒闭关门,而且似乎没有停止的迹象。跨进网络电子的商贸时代,难道实体店面的经营注定将被淘汰?

      带领PepsiCo创高峰!
    十年股价上涨近八成,创下历史新高,获利表现亮眼,营收还领先最大的竞争对手可口可乐,这是百事(PepsiCo)行政总裁卢英德(Indra Nooyi)创下的成绩。尽管转型健康食品失败,依旧无法掩饰她出色的营运能力。

      让客户 自己走进来!
    “自来客行销”(Inbound Marketing),您了解吗?近年自来客行销已经逐渐成为营销代表方式,然而感到意外的是仍然有许多企业不了解其操作阶段,以致无法执行有效的操作策略。

      Yes ,我只要最好的!
    俗话说:机会,留给准备好的人。但如果机会的选择太多,样样都要尝试,成功的机率相对降低。

      来一场“空难”吧!
    所谓的“空难”只不过是一场训练,训练人们掌握求生技能的同时,也能体验出依靠团队合作的精神,拯救自己也能救济别人。

      原生广告 夯!
    汇集了编辑、设计师、制片人和创意人员的150人创意团队,一举为纽约时报贡献了超过30%的数字广告收入,仅2015年就赚了3500万美金!它就是纽约时报近两年“集千万宠爱于一身”的原生广告团队T Brand Studio。

      远距工作,也行!
    随着通讯协作软体(Collaborative software)的应用,越来越多工作者从办公室被“释放”出来,摒除传统要求员工抵达办公室打卡报到的陈旧管理模式,形成即使身不在办公室,仍然可以为公司创造价值的工作模式。远距离管理,显然即将成为重要的管理方法之一。

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